martes, 28 de abril de 2015

POLÍTICA DE GESTIÓN DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO. INGEMEMPE S.A.



POLÍTICA DE GESTIÓN DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
La empresa INGEMEMPE S.A., dentro de sus obligaciones legales tiene el compromiso con la Gestión de la promoción de un ambiente de trabajo sano y seguro.
Para tal hecho, la alta dirección de INGEMEMPE S.A., asume el liderazgo, responsabilidad, implementación y aplicación de un Sistema de Gestión en Seguridad y Salud en el Trabajo con el objetivo de velar por la seguridad, salud y protección de todos sus colaboradores, contratistas, subcontratistas y visitantes, teniendo en cuenta el impacto ambiental y el entorno social, suministrando los recursos humanos, económicos, físicos y tecnológicos para la implementación del sistema acorde a los parámetros establecidos por los diferentes requisitos legales y demás requerimientos aplicables, en cuanto a Seguridad y Salud en el Trabajo e Impacto Ambiental y social, así como con las otras obligaciones que voluntariamente se hayan asumido. Para tal hecho, planea y desarrolla un conjunto de programas que buscan proteger y mejorar las condiciones de vida y salud de los trabajadores con el fin de fomentar en ellos una cultura de prevención y auto cuidado que contribuya a identificar, valorar, controlar y establecer mecanismos que permitan mitigar los riesgos del lugar de trabajo e inherentes al desarrollo de los procesos de construcción y mantenimiento de infraestructura civil.
Así mismo INGEMEMPE S.A., busca asegurar la identificación, valoración y control de los riesgos inherentes al ambiente de trabajo y ubicando a los trabajadores de acuerdo a sus aptitudes físicas y psicológicas, para que puedan desempeñar su labor de manera eficiente sin poner en riesgo la seguridad y la salud individual o colectiva en los lugares de trabajo y contribuir con el bienestar de los trabajadores y el mejoramiento continuo de la organización monitoreado y vigilando la salud y seguridad del recurso humano asociado a los factores de riesgo del trabajo.
_______________________________ Carolina Cabanillas Gerente General
23 de Enero de 2015

Las diferencias del Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo diseñado con los elementos de la Resolución 1016 de 1989.

Las diferencias del Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo diseñado con los elementos de la Resolución 1016 de 1989.


La diferencia de diseñar un programa de seguridad y salud en el trabajo con los elementos de la resolucion 1016,  es la reglamenta la organización, funcionamiento y la forma de los Programas de seguridad y salud en el trabajo y las obligaciones de los patronos de velar el cumplimiento de los mismo ya que en marca  actividades multidisciplinaria con:

 a.  Subprograma de Medicina Preventiva.

b. Subprograma de Medicina del Trabajo.

C. Subprograma de Higiene y Seguridad Industrial.

d. Funcionamiento del Comité de Medicina, Higiene y Seguridad Industrial, de acuerdo con la reglamentación vigente.


 Dirigida a proteger y promover la salud de los trabajadores mediante la prevención y el control de enfermedades y accidentes, y la eliminación de los factores y condiciones que ponen en peligro la salud y la seguridad en el trabajo. Además, procura generar y promover el trabajo sano y seguro, así como buenos ambientes y organizaciones de trabajo; realzar el bienestar físico, mental y social de los trabajadores y respaldar el perfeccionamiento y el mantenimiento de su capacidad de trabajo.

PLAN DE EMERGENCIA INGEMEMPE S.A.

  


PLAN DE EMERGENCIA


GUÍA METÓDICA PARA LA PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA DE LAS EMERGENCIAS








EMPRESA:

INGEMENPE S.A.




Bogotá,
2015.





DECRETO 1016 / 89

POR LA CUAL SE REGLAMENTA LA ORGANIZACIÓN, FUNCIONAMIENTO Y FORMAS DE LOS PROGRAMAS DE SALUD OCUPACIONAL


Articulo 11.las principales actividades del subprograma de higiene y seguridad industrial.    Organizar y desarrollas un plan de emergencia teniendo en cuenta Aplicación de las normas legales y técnicas sobre combustibles, equipos eléctricos, fuentes de calor y sustancias peligrosas propias de la actividad económica de la empresa, Diseño y construcción de edificaciones con materiales resistentes, vías de salida suficientes y adecuadas para la evacuación de acuerdo con los riesgos existentes y el número de trabajadores, Conformación y organización de brigadas (selección, capacitación, planes de emergencia y evacuación), sistema de detección, alarma, comunicación, selección y distribución de equipos de control fijos o portátiles (manuales o automáticos), inspección, señalización y mantenimiento de los sistemas de control.

DECRETO 1443 /14
POR EL CUAL SE DICTAN DISPOSICIONES PARA LA IMPLEMENTACIÓN DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO (SG-SST)

Artículo 25. Prevención, preparación y respuesta ante emergencias. El empleador o contratante debe implementar y mantener las disposiciones necesarias en materia de prevención, preparación y respuesta ante emergencias, con cobertura a todos los centros y turnos de trabajo y todos los trabajadores, independiente de su forma de contratación o vinculación, incluidos contratistas y subcontratistas, así como proveedores y visitantes.


INTRODUCCIÓN

El  Plan de Emergencias es una respuesta a la necesidad de garantizar a los trabajadores, clientes y comunidad en general la protección de su vida, y minimizar los daños a la planta física, activos de la institución y al medio ambiente,  acciones  enmarcadas dentro de las políticas de atención y prevención de INGEMEMPE S.A.

El presente  documento  fue  elaborado en forma clara, sencilla y práctica; expresa  los acciones  a tener en cuenta  en la  fase de prevención,  atención y post evento de las emergencias potenciales que se pueden presentar en razón de la ubicación geográfica, actividad económica, estructura de la planta física, vecindario, riesgo público etc.,  permitiendo igualmente valorar  el potencial de pérdida que pudiera impactar en la  infraestructura física y económica, así como en la integridad de los trabajadores, visitantes y comunidad.

Sobre esta base se examinaron las posibles emergencias que razonablemente se puedan presentar como consecuencia de las actividades que rutinariamente se realiza en la empresa, teniendo en cuenta  los medios y los recursos disponibles.

La  organización, capacitación  y el óptimo funcionamiento  de las Brigadas de Prevención  y control de incendios , Evacuación,  Primeros auxilios y Comunicación se constituyen en el apoyo básico del Plan de Emergencia Empresarial de cuya operatividad y la práctica mediante simulacros, depende de una respuesta segura y coherente de las personas y  de los organismos de apoyo que tienen la responsabilidad de hacerle frente a una eventualidad y así garantizar la  protección de los clientes internos y externos.

Para garantizar  el cumplimiento del plan  INGEMEMPE S.A. Se compromete a dar su apoyo  y colaboración  con los recursos humanos, técnicos, financieros y administrativos necesarios.


1.    PLAN ESTRATÉGICO


1.    GENERALIDADES DE LA EMPRESA


Nombre
INGEMEMPE S.A.
Nit
12.00.507.033
Dirección
Calle 70 N. 57-30
Teléfono
57-11 8543333
Municipio
Bogotá
Departamento
Bogotá – Cundinamarca
Actividad económica
Obra civil
Clase de riesgo                    
5
Localización
INGEMEMPE S.A. se encuentra ubicada en el departamento de Cundinamarca en la ciudad de Bogotá, área ubicada en la Calle 70 N. 57-30
Ubicación urbana
El sector en el cual se encuentra ubicada la empresa es una vía principal, el flujo de vehículos es considerable, es una vía muy transitada. Las instalaciones en su totalidad de su perímetro, tiene construcciones colindantes muro a muro.

  1. INGEMEMPE S.A.

Sede Principal:

Al Norte: Empresas comerciales.
Al Este: Viviendas familiares
Al Oeste: Empresas comerciales
Al Sur: Viviendas familiares

  1. Distribución de la empresa


CARGOS

TOTAL
Gerente
1
Administrativo - Técnico
19
 Operativos
55
TOTAL TRABAJADORES
75

  1. Elementos Estructurales
La edificación está construida con ladrillos, placa en concreto, forjado en hierro, ubicada en el piso número diez, divisiones de oficina en material vidrio y metal y silletería abullonado en tela y esponja ubicadas en oficias, cielo raso en material concreto.

5.    ANALISIS DE PROCESOS:

Los procesos desarrollados en INGEMEMPE S.A. son de obra civil

6.    COMPROMISO GERENCIAL

La Empresa INGEMEMPE S.A. preocupada por la protección de sus empleados y de la propiedad contra la amenaza de un incendio, explosión, eventos generados por la naturaleza u otros eventos en los sitios de trabajo, estableció la Política de mantener en operación la Brigada para Emergencias, suministrando a todos sus miembros los más altos grados de seguridad y salud para el desempeño de las tareas asignadas.
La Gerencia aportará el Liderazgo y los Recursos necesarios que permitan cumplir cabalmente con los objetivos estipulados en el Plan para Emergencias. El uso apropiado de estas inversiones, nos permitirán cumplir la misión de proteger, prevenir y minimizar los riesgos de operación.

Cada persona que integre nuestras Brigadas, debe reconocer y cumplir su responsabilidad y compromiso con el grupo.

Cada miembro de INGEMEMPE S.A. debe estar comprometido a cumplir y apoyar las normas que sobre salud y seguridad se promulguen.

7.    ORGANIZACIÓN DEL PLAN DE RESPUESTA A EMERGENCIAS

7.1  Marco Conceptual

Se clasifica la Brigada de INGEMEMPE S.A. como “Brigada Incipiente Nivel I”, que consiste en grupos de voluntarios que abandonan sus puestos de trabajo al sonido de la alarma, atienden la emergencia, una vez se presenten en la empresa. Tienen la responsabilidad de combatir incendios incipientes internos, mediante el uso de extintores portátiles.

La organización, estructura, personal y dirección de una Brigada para emergencias, es diversa y depende de la filosofía, del tamaño y tipo de la Organización.

El modo como una Empresa organice sus empleados para atender una emergencia, depende de varios factores a considerar, como:

  • Proximidad de la Estación del Cuerpo de Bomberos.
  • Riesgos reales y daños potenciales al personal o a la propiedad.
  • Frecuencia y tipo de emergencias en las instalaciones.
  • Configuraciones estructurales de las instalaciones.
  • Disponibilidad de personal.
  • Otros factores únicos para cada Empresa.

Considerando el Colegio como un “sistema”, definiremos como emergencia a “toda perturbación parcial o total del sistema que pueda poner en peligro su estabilidad y que pueda requerir para su manejo recursos y procedimientos diferentes y/o superiores a los normalmente utilizados por el Colegio”.

Las situaciones de emergencia suelen ser ocasionadas por eventos de origen accidental o no, pudiendo ser ellos de carácter técnico como: incendios, explosiones, contaminación, intoxicaciones, fallas estructurales, daños a maquinarias y equipos utilizados en actividades de mantenimiento y área de cocina etc. Así mismo pueden tener su origen en acontecimientos naturales, tales como: movimientos sísmicos, huracanes, inundaciones, erupciones volcánicas, maremotos, etc. Por último consideramos los eventos de origen “social” de tanta incidencia en nuestra época, como: terrorismo, atentados, vandalismo, incendiarismo, etc.

Cuando el desarrollo de una emergencia supera la capacidad de atención y control por parte de las personas ubicadas cerca al lugar del evento, entonces es requerida la intervención de un grupo de personas que conozca la forma correcta de abordar el riesgo, utilizando los recursos de protección disponibles por la empresa. Dicho grupo es conocido como “Brigada para Emergencias”.

Es necesario diferenciar entre Cuerpo de Bomberos y Brigada para Emergencias, entendiéndose  el primero como un ente de carácter comunitario con autoridad dentro de una jurisdicción local, y que actúa  de oficio en las situaciones de incendio o emergencias relacionadas, mientras que la Brigada para Emergencias, es un grupo privado, con jurisdicción solo dentro de los límites de la Empresa.

Podemos concluir: La Brigada en un grupo organizado de empleados dentro de las instalaciones de la Empresa que tiene conocimiento, entrenamiento y destrezas para afrontar una situación de riesgo y que dispone de los recursos para el control de las emergencias. Cualquier intento de estructuración debe hacerse en función de la empresa misma. La Brigada se diseña “sobre medidas” para cada empresa o institución.

7.2   Marco Legal

Como política de la Compañía y cumpliendo lo legalmente establecido dentro de las actividades de Salud Ocupacional, se ha diseñado e implementado el presente documento “Plan para Emergencias”, teniendo en cuenta que en la legislación, sobre lo pertinente, se considera:

  • La Ley Novena de Enero de 1979, en su Título III, “Salud Ocupacional”, dispone en su artículo 114 que “en todo lugar de trabajo deberá disponerse de personal adiestrado, métodos, equipos y materiales adecuados y suficientes para la prevención y extinción de incendios”.
  • Así mismo, en su artículo 96, obliga a disponer de salidas adecuadas (en número y en dimensiones), con los requisitos mínimos para facilitar una evacuación en casos de emergencia.

  • En la Resolución 2400 de Mayo de 1979, Título VI, Capítulo I, “De la Prevención y Extinción de Incendios”, en los artículos 205 a 219 establece disposiciones sobre el particular.

  • El Artículo 11, numeral 18 de la Resolución 1016 de Marzo de 1989, “por la cual se reglamenta la organización, funcionamiento y forma de los Programas de Salud Ocupacional que deben desarrollar los patronos o empleadores en el país”, determina como actividad a desarrollar dentro  del subprograma de Higiene y Seguridad Industrial, el “organizar y desarrollar un plan de emergencias teniendo en cuenta las siguientes ramas:

a.            Rama Preventiva: Aplicación de las normas legales y técnicas sobre combustibles, equipos eléctricos, fuentes de calor y sustancias peligrosas propias de la actividad económica de la empresa.
b.            Rama Pasiva o Estructural: Diseño y construcción de edificaciones con materiales resistentes, vías de salida suficientes y adecuadas para la evacuación, de acuerdo con los riesgos existentes y el número de trabajadores.
c.            Rama Activa o Control de Emergencias: Conformación y organización de Brigadas (selección, capacitación, planes de emergencia y evacuación), sistema de detección, alarma, comunicación, selección y distribución de equipos de control fijo o portátil (manuales o automáticos), inspección, señalización y mantenimiento de los sistemas de control.

  • El Decreto 1295 de 1994, en su Artículo 21 “Obligaciones del Empleador”, debe ser responsable y “Procurar el cuidado integral de la salud de los trabajadores y de los ambientes de trabajo.”
  • Ley 322 de 1996: “Por la cual se crea el Sistema Nacional de Bomberos y se dictan otras disposiciones”

7.3  Objetivos generales del plan para emergencias

Se pretende estructurar de una manera sencilla y con trabajos específicos, al personal administrativo y operativo que manejará las emergencias cuando estas llegaren a presentarse, al mismo tiempo que se analizarán sus posibles riesgos y cómo protegernos de ellos.

El éxito de un plan de emergencias es el saber manejar rápida y adecuadamente los recursos existentes (humanos y materiales), con el fin de minimizar las consecuencias producidas por cualquier tipo de evento que pueda afectar a los trabajadores de la empresa y habitantes de la localidad de manera directa o indirecta.

Además, la preocupación por evitar la contaminación del medio ambiente, ya que eventualmente no solo los trabajadores se verían afectados, sino que la población vecina sufriría las consecuencias.

7.4  Objetivos específicos

  • Identificar y valorar los riesgos que puedan llegar a generar emergencias dentro de las instalaciones de la empresa INGEMEMPE S.A.
  • Analizar los factores generadores de emergencia que expongan la vida de los trabajadores, la estabilidad económica de la Empresa o la comunidad en general.
  • Organizar los medios humanos y materiales con los que cuenta la INGEMEMPE S.A. permitiendo de esta forma hacer frente a cualquier tipo de emergencia.
  • Brindar las herramientas cognitivas y conductuales necesarias, que permitan una evacuación segura de las personas que se encuentran expuestas ha determinado peligro, y su paso a lugares seguros de menor riesgo.
  • Definir la estructura organizacional para la atención de emergencias.
  • Definir los sitios de refugio y los tiempos en los cuales las personas se encontrarían a salvo, permitiendo la intervención inmediata y eficaz de la Brigada para Emergencias.
  • Definir, asignar y divulgar las funciones y procedimientos específicos para cada una de las personas que se involucren dentro del plan de contingencia
  • Divulgar el Programa de Prevención y control de Emergencias a todos los miembros de la Empresa para conocer el importante papel que desempeña cada uno de ellos dentro de la organización

8.    Funciones y Responsabilidades de las Brigadas para Emergencias

FUNCIONES GENERALES

Para garantizar el funcionamiento del Plan se conformó el talento humano como se muestra a continuación:

COMPONENTE
INTEGRANTES
FUNCIONES
DIRECTOR PLAN
Carolina Cabanillas
1) Emite políticas, asume el liderazgo y ejerce control sobre el desarrollo del plan.
2) Decide sobre la información que se debe suministrar a los medios de comunicación
Esta responsabilidad recae en la Gerencia.
DIRECTORDE EMERGENCIA
Andrés Angarita
1) Recibe la alarma y activa el plan de emergencias.
2) Establece comunicación permanente  con el coordinador de brigadas, de seguridad física y  de información.
3) Mantiene  actualizado el plan de emergencia y lo difunde.
4) Mantiene  los sistemas de alarma en condiciones de funcionamiento
COORDINADOR DE BRIGADA
Laura Moncada
1) Responde de la emergencia cuando no se encuentra el director de la misma.
2) Clasifica la emergencia  y comunica al Director del Plan.
3) Determina la necesidad de activación de las brigadas.
COORDINADOR DE INFORMACION Y APOYO EXTERNO
INSPECTORES SISO DE LOS PPROYECTOS
1) Suministra la información de los hechos a los medios de  comunicación pública.
2) Establece el mecanismo para el suministro  de  la información.
3) Mantiene actualizado el registro de los teléfonos de las Instituciones de apoyo externo.
4) Brinda apoyo logístico antes y durante las emergencias a las brigadas y al coordinador de brigadas.




BRIGADA
INTEGRANTES
FUNCIONES
PREVENCIÓN Y CONTROL DE INCENDIOS


JULIO MORENO

JORGE CARRILLO

INGENIEROS RESIDENTES DE PROYECTO

PERSONAL OPERATIVO PROYECTOS
Esta brigada está conformadas por personas  responsables de la identificación de condiciones de riesgo, sugerir sistema de control, informar de los daños para las correspondientes acciones correctivas, vigilar por el cumplimiento de las mismas y manejar los extintores. tienen como responsabilidad:
Antes

1) Adoptar hábitos y actitudes propias de la prevención.
2) Identificar los puntos críticos de la oficina, circuitos eléctricos de control,  instalaciones de gas y de  suministro de agua.
3) Realizar inspecciones de seguridad periódicas con el propósito de  actualizar el plan de emergencia  e informar de las condiciones de inseguridad.
4) Revisar periódicamente los equipos de extinción.
Durante

1) En caso de incendio, proceder en forma técnica y ordenada a realizar la extinción del fuego.
2) Desarrollar las actividades tendientes a la atención y control de la emergencia evitando la propagación de sus efectos.
3) Servir como ente de “apoyo” a los bomberos cuando se necesite la presencia de estos.
Después

1) Participar en la remoción de escombros, preservar las evidencias o pruebas que sirvan para la investigación de las causas del incendio.
2) Hacer inventario de pérdidas y reacondicionar los equipos.





BRIGADA
INTEGRANTES
FUNCIONES
EVACUACIÓN

RICARDO RATIVA

CAMILO CUELLAR

PERSONAL OPERATIVOS PROYECTOS


Esta brigada está conformadas por personas  responsables de la identificación de condiciones de riesgo, sugerir sistema de control, informar de los daños para las correspondientes acciones correctivas, vigilar por el cumplimiento de las mismas y manejar los extintores. tienen como responsabilidad:
Antes

1) Adoptar hábitos y actitudes propias de la prevención.
2) Identificar los puntos críticos de la oficina, circuitos eléctricos de control,  instalaciones de gas y de  suministro de agua.
3) Realizar inspecciones de seguridad periódicas con el propósito de  actualizar el plan de emergencia  e informar de las condiciones de inseguridad.
4) Revisar periódicamente los equipos de extinción.
Durante

1) En caso de incendio, proceder en forma técnica y ordenada a realizar la extinción del fuego.
2) Desarrollar las actividades tendientes a la atención y control de la emergencia evitando la propagación de sus efectos.
3) Servir como ente de “apoyo” a los bomberos cuando se necesite la presencia de estos.
Después

1) Participar en la remoción de escombros, preservar las evidencias o pruebas que sirvan para la investigación de las causas del incendio.
2) Hacer inventario de pérdidas y reacondicionar los equipos.

 
BRIGADA
INTEGRANTES
FUNCIONES
PRIMEROS AUXILIOS


SOFIA MARTINEZ

DANIEL SUAREZ

PERSONAL OPERATIVOS PROYECTOS
Debe garantizar la atención oportuna de las personas afectadas física y psicológicamente, hasta asegurarles atención de profesionales de la salud.
Antes

1) Reconocer las condiciones de riesgo en el trabajo.
2) Seleccionar el sitio donde se ubicará el puesto de primeros auxilios.
3) Dotarse de equipo en cantidad y calidad.
4) Contar con un sistema ágil y oportuno de transporte.
5) Participar en capacitación, entrenamiento, simulacros y mantenerse actualizado en primeros auxilios.
Durante

1) Valorar la situación y los lesionados, clasificarlos y atenderlos según prioridad.
2) Prestar los primeros auxilios.
3) Disminuir la tensión nerviosa en el lesionado y los compañeros de trabajo.
4) Coordinar el traslado correcto del lesionado al centro asistencial adecuado en su nivel de complejidad.
5) Diligenciar el registro de atención de primeros auxilios.
Después

1) Evaluar la calidad de los primeros auxilios prestados.
2) Realizar los ajustes necesarios al plan de atención.
3) Reponer el material utilizado.


9.  ANÁLISIS DE VULNERABILIDAD
9.1  Introducción.

Para toda emergencia, una vez presentada, es necesario una respuesta oportuna utilizando los recursos humanos y técnicos en forma suficiente y adecuada al tamaño de la organización, con el fin de minimizar los daños, pérdidas, lesiones o muertes, asegurando así  sobre vivencia de la empresa.

La base de la respuesta a una emergencia está en la organización y procedimiento que se hayan adaptado. La posibilidad de éxito del manejo y control de la emergencia,  dependerá principalmente de que estos sean adecuados a la magnitud del evento.

Por esto, la planeación y programación que tenga una empresa para poder responder las situaciones de emergencia que se le generen, se basará en la posibilidad de que estos eventos puedan presentarse y la potencialidad de sus consecuencias.

El Análisis de Vulnerabilidad permitirá conocer la forma en que los posibles eventos o emergencias puedan afectar a la empresa y los alcances de sus consecuencias. Considerará los tipos de riesgos potenciales, los medios -recursos- para enfrentarlos, las posibles consecuencias y el grado de afectación de su estabilidad.

9.2  Objetivos.

Un estudio de Análisis de Vulnerabilidad tiene como Objetivo General el de considerar todos y cada uno de los riesgos que puedan generar una eventual emergencia a la empresa, sus posibles alcances o potenciales consecuencias y los medios que se disponen para enfrentarlos, controlarlos y minimizarlos, con el fin de orientar el diseño, estructura e implementación de un plan de emergencia acorde a las necesidades de la organización.

Como Objetivos Específicos se definen:

  • Evaluar los riesgos inherentes al proceso, a las instalaciones, al personal y a la organización en general, para determinar aquellos que puedan presentar incidentes y generar situaciones de emergencia.
  • Con base en la ubicación de los riesgos, sus procedimientos de manejo y almacenamiento, su característica física - químicas, sus volúmenes, sus espacios de manejo, entre otros, poder determinar la potencialidad de las consecuencias en los casos en que llegasen a generar situaciones de emergencia.
  • Inspeccionar, evaluar y analizar todos los medios o recursos técnicos y humanos que la organización dispone para enfrentar los eventos y situaciones de emergencia que puedan presentarse.
  • Determinar las necesidades tecnológicas, organizacionales y operacionales que complementen los requerimientos mínimos necesarios de la empresa, para que el nivel de respuesta a emergencias, sea acorde a su magnitud.   
  • Involucrando los factores técnicos, humanos, económicos y sociales, con el Análisis de Vulnerabilidad orientar el diseño y estructuración del Plan de Emergencia de la empresa, acorde con la organización y con la magnitud de las emergencias que se puedan generar.

9.3 Conceptos.

Vulnerabilidad:   “El grado relativo de sensibilidad para la estabilidad de un sistema, ante las consecuencias de un riesgo, en unas condiciones dadas de seguridad respecto al mismo. Por lo tanto, entre mayor sea la forma como se pueda afectar la estabilidad del sistema, mayor será la vulnerabilidad de dicho sistema ante el riesgo que se considere”.

El Análisis de Vulnerabilidad: Se basa en un inventario de los recursos físicos, técnicos y humanos de la empresa, con el objeto de poder determinar los eventuales efectos de distintas modalidades de desastres y señalar la manera como se puede responder ante una amenaza. Para facilitar las decisiones estratégicas de los planes operativos, es necesario identificar y evaluar aquellos eventos de mayor probabilidad de ocurrencia.

El primer paso para el diseño, estructuración y puesta en funcionamiento de un Plan de Emergencia, es conocer y valorar las posibles situaciones de siniestro que puedan  presentarse en el sistema.

Camilla, linternas, sistema de alarma.

9.4  PROCEDIMIENTO PARA EL ANÁLISIS DE LAS AMENAZAS

Para el diseño de este plan de emergencia, se desarrolló el siguiente procedimiento:
  • Identificación de las áreas de la empresa y los  riesgos relacionados a cada una
  • Diseño de escalas de valoración relativa  de frecuencia, efectos sobre las personas, medios ambiente, operación, materiales e  imagen de la compañía.
  • Definición de los sistemas de control para riesgos y estrategias de disminución de la vulnerabilidad.

ESTUDIO RETROSPECTIVO

A la fecha no se han registrado eventos adversos.

ESTUDIO PROSPECTIVO

Se identificaron los siguientes eventos amenazantes de tipo natural, antrópico, técnico tecnológico y de seguridad.



9.4.1 Escalas De Valoración De Riesgos

  • CALIFICACIÓN DE LA AMENAZA

POSIBLE:
Evento no sucedido, pero puede ocurrir
VERDE
PROBABLE:
Evento ha ocurrido bajo ciertas condiciones
AMARILLO
INMINENTE:
Evento que tiene predisposición permanente a ocurrir evidente y detectable.
ROJO

9.5 RIESGOS ESPECÍFICOS

Se considera riesgo a toda situación de influencia negativa con probabilidad de ocurrencia. Los riesgos pueden ser clasificados en:

Riesgos Naturales: Son aquellos que se derivan de la ocurrencia de fenómenos naturales de amplio impacto (vendavales, tormentas, sismos, etc.).

Riesgos Tecnológicos: Son los que se derivan de las fallas en las tecnologías y metodologías humanas (fallas eléctricas, fallas estructurales, fallas en máquinas y herramientas, etc.).

Riesgos Antrópicos: Son los derivados de la intencionalidad humana, que buscan causar perturbación mediante la realización de conductas punibles (secuestros, robos, hurtos, atentados, etc.).     

Los riesgos que se pueden identificar y que pueden afectar a las personas, los procesos y a la economía misma son:

IDENTIFICACION DE LA AMENAZA

IDENTIFICACIÓN DE AMENAZAS
CLASE DE RIESGO
TIPO
CLASIFICACION
ORIGEN
TIPO
POSIBLE
PROBABLE
INMINENTE
NATURAL
Sismo –Terremoto
X

Descargas Eléctricas
X

TECNO-LÓGICO
Incendio
X

Inundación daños en tuberías, drenajes u otros
X

Corto Circuito
X

Fuga de Gases y Vapores de Productos Químicos
X

Accidente de Tránsito, Volcamiento de Vehículo
X
ANTRÓPICO SOCIAL
Disturbios
X
Asaltos
X
Hurto
X
Sabotaje
X
Secuestro
X
OTRAS AMENAZAS DETECTADAS
Derrame de residuos peligrosos
X
Derrame de sustancias químicas de uso doméstico
X



AMENAZA
ÁREA
CAUSA
CALIFICACIÓN
COLOR
Sismo-Terremoto
Oficina
Movimiento de placas tectónicas
Ocasional - Critico
       

Descargas eléctrica
Oficina
Descargas eléctricas domesticas o atmosféricas (rayos)
Remoto – Marginal
       

Incendio
Oficina
Electricidad estática, conexiones eléctricas, desorden, líquidos inflamables.
Remoto - Catastrófico




       

Inundación daños en tuberías, drenajes u otros
Baños / cocina
Deterioro de las tuberías, incorrecta disposición de residuos.
Probable – Insignificante
       

Corto circuito
Oficina
Cables en mal estado. Sobrecarga de líneas eléctricas
Remoto - Critico
       

Fuga de Gases y Vapores de Productos Químicos
Áreas vecinas
Ruptura de tubería de gas.
Probable – Insignificante


          
Accidente de Tránsito
Avenida frente a oficina
Alto flujo de tráfico, prisa, víctima de imprudencias.
Remoto – Marginal
 
        
Disturbios
Oficina
Malestar general por temas que aquejen a la comunidad
Probable – Marginal

          
Asaltos
Oficina
Condiciones actuales de inseguridad nacional, transitar por zonas de alto riesgo.
Remoto – Marginal

         
Hurto
Oficina
Condiciones actuales de inseguridad nacional, transitar por zonas de alto riesgo.
Remoto – Marginal

         
Sabotaje
Oficina
Inseguridad informática, ataques de hackers.
Remoto - Crítico
 
         
Secuestro
Oficina
Condiciones actuales de inseguridad nacional, transitar por zonas de alto riesgo, presencia de altos ejecutivos
Remoto - Catastrófico

         
Residuos peligrosos
Oficina
Funcionamiento propio del lugar de trabajo
Probable – Insignificante

         
Derrame de sustancias químicas de uso doméstico
Oficina
Actividades de aseo propias del lugar de trabajo
Frecuente – Insignificante

        

DETERMINACIÓN DE LA VULNERABILIDAD

Una vez definidos los eventos amenazantes principales se realiza el análisis de vulnerabilidad para cada amenaza. La vulnerabilidad es entendida como la predisposición, susceptibilidad o grado de exposición que tiene un elemento a ser afectado o a sufrir por la amenaza.

El análisis de la vulnerabilidad es un proceso mediante el cual se determina el nivel de exposición y la predisposición a pérdida de un elemento o grupo de elementos ante una amenaza específica.

Para su análisis se incluyen los elementos sometidos a riesgo, tales como las personas, los recursos y los procesos o sistemas.

La Vulnerabilidad se califica de la siguiente manera:

CERO (0): Cuando el aspecto a calificar es BUENO.
CERO CINCO  (0.5): Cuando el aspecto a calificar es REGULAR.
UNO  (1): Cuando el aspecto a calificar es MALO.

Se suma la calificación de cada uno de los aspectos y según la cantidad (cifra) resultante, asigne un color y un nivel de vulnerabilidad como se expresa a continuación:

CALIFICACIÓN
VULNERABILIDAD
COLOR
0 – 1
BAJA
VERDE
1.1 – 2
MEDIA
AMARILLO
2.1 – 3
ALTA
ROJO

RESULTADO ANALISIS VULNERABILIDAD DE LA EMPRESA:

BAJO (1 A 3 ROMBOS AMARILLOS Y LOS RESTANTES VERDES)
Del 25 al 49% de los valores calificados en la vulnerabilidad y la amenaza representan valores intermedios, o que del 70 al 100% de la vulnerabilidad y la amenaza están controlados. En este caso se espera que los efectos sociales, económicos y del medio ambiente representen pérdidas menores.
  10.  Medios de protección existentes.

Protecciones Pasivas.

  • Las instalaciones en general están construidas con materiales limitadamente combustibles, con áreas amplias y abiertas.
  • Los acabados interiores son en general de material combustible, por el diseño de oficinas escritorios en madera modulares en telas, material que rellenan sillas.
  • La carga combustible en las Instalaciones  es alta como también el volumen de materiales inflamables y combustibles que allí se utilizan: Documentación excesiva.

Protecciones Activas.

  • La empresa dispone con  suficiente número de equipos de extinción  y que están distribuidos adecuadamente. Es necesario que estén en perfectas condiciones de mantenimiento y recarga.   
  • El grupo de Brigadas de Emergencias está conformado. El personal está seleccionado y actualmente se adelanta el programa de capacitación. Se continuará con la estructura organizativa y la capacitación a nivel intermedio de las Brigadas.



11.  PLAN DE EVACUACIÓN

Un Plan de Evacuación consta fundamentalmente de dos componentes:

a) Un componente técnico que prevea la cadena: detección, alarma preparación y salida; teniendo en cuenta el monitoreo y valoración del potencial de peligro de la amenaza, el accionamiento de la alarma y orden de evacuación por vías  suficientes, racionales y seguras, debidamente señalizadas.

b) El otro componente es el humano, que optimiza la utilización del componente técnico, para lo cual requiere de una organización adecuada y de la debida preparación de los individuos a evacuar, de tal forma que no se produzca interferencia en este proceso.

Los dos componentes deben estar integrados, para formar un sistema altamente fiable, ya que será utilizado en situaciones de extrema conflictividad.

Fases del proceso de evacuación

a)  Detección del peligro: Tiempo transcurrido desde que se origina el peligro hasta que alguien lo reconoce. Este tiempo dependerá del uso de la edificación, la clase de riesgo, los medios de detección disponibles, del día y hora del evento.

b) Alarma: Tiempo transcurrido desde que se conoce el peligro hasta que se toma la decisión de evacuar y se comunica esta decisión al personal. Este tiempo dependerá del sistema de alarma empleado y del entrenamiento logrado con el personal. La señal audiovisual recibida que alerte de la existencia del peligro tendrá que ser interpretada y evaluada  no solo en la realidad de la señal, sino en la naturaleza del peligro y en la magnitud del riesgo.

En INGEMEMPE S.A. se ha determinado como sistema de alarma una señal sonora: silbatos ubicados en cada puesto de trabajo y voz a voz.

c) Preparación para la salida: Tiempo transcurrido desde que se comunica la decisión de evacuar hasta que empieza a salir la primera persona. Depende, a su vez, del entrenamiento. Implica recordar el punto o lugar de reunión final, verificar quienes y cuántas personas hay en la edificación, la posibilidad de disminuir nuevos riesgos y de ser posible, proteger valores. La respuesta personal dada usualmente depende de la magnitud del riesgo, la emotividad, el entrenamiento y la autoprotección personal.

d) Salida del personal: Tiempo transcurrido desde que empieza a salir la primera persona hasta que sale la última, a un lugar seguro. Depende el tiempo empleado de la distancia a recorrer, el número de personas a evacuar, la capacidad de las vías y las limitantes derivadas de la existencia de riesgos durante el desplazamiento.

Antes de considerar la evacuación parcial o total de los ocupantes de un local, debe valorarse la amenaza y establecer si es más conveniente la protección de las personas. Por ejemplo, durante un sismo las personas deberán interrumpir el trabajo y escoger un lugar seguro de protección (bajo un escritorio o el umbral resistente de una puerta; contiguo a cruces de muros, rincones o columnas en postura de seguridad y protección de la cabeza y alejado de vidrios, elementos sueltos, altos o inestables).

Una vía  de Evacuación es un trayecto continuo no obstruido que conduce desde un punto de la empresa, hasta una zona exterior de la  misma a donde no lleguen las consecuencias del incendio o riesgo. Se subdivide en:

a)  Acceso a la ruta  de evacuación.
b)  ruta  de evacuación.
c)   Puertas de salida.

Para calcular el tiempo  de evacuación teniendo en cuenta el número de trabajadores y el número promedio de visitantes (Carga  máxima de ocupación) utilizó la siguiente formula:

                                                          N            D
                                               Ts =  -------  +  -----
                                                       A x K        V
Donde;

           N =  Número de personas
           A =  Ancho de la salida en metros
           K =  Constante experimental = 1,3 personas/metro-segundo.
           D =  Distancia total del recorrido en metros (32)
           V =  Velocidad de desplazamiento = 0,6 m/s.

                                              
Punto de encuentro que determinó la Empresa:

Puntos de encuentros en caso de emergencia:

Fuera de las instalaciones del edificio donde se encuentran las oficinas de INGEMEMPE S.A.

  1. Punto de Encuentro Principal: Instalaciones fuera de la empresa.
  2. Punto de Encuentro: Los relacionados en los diferentes proyectos.
     
e) capacidad de evacuación:

Se conoce como la cantidad de personas que pueden evacuar un lugar o espacio de manera adecuada y segura a través de las rutas de evacuación dispuestas para tal fin y en un tiempo determinado.
La capacidad de evacuación estará determinada por la siguiente fórmula:

C = K x M x T

En donde:

C: es la capacidad de evacuación. Se determina en número de personas
K: es la constante de evacuación, este valor será de 82 personas si la evacuación se produce en rampas o elementos planos y de 66 personas si se realiza a través de escaleras o elementos escalonados. Está determinada como una unidad de flujo que corresponde a # de personas / metro x minuto
M: es la cantidad total de metros disponibles para la evacuación. En esta sumatoria solo se deben contar las salidas que conduzcan a los asistentes a vías públicas o a un lugar seguro. Los medios de evacuación se deben medir en el punto más estrecho de las mismas.
T: es el tiempo máximo necesario para evacuar el espacio o edificación. Este tiempo estará determinado por el análisis de riesgo realizado en el plan de emergencia y contingencia que se desarrolle para la edificación, espacio o actividad. La unidad para este caso, está determinada en minutos. El tiempo necesario para evacuar una edificación, área o espacio, debe calcularse de acuerdo a los riesgos presentes en el lugar y podrán variar entre 2.5 minutos y 6 minutos de acuerdo a las condiciones del espacio, calcula con la fórmula de Ts mencionada en el ítems d.

  1. capacidad por número de salida:

Se conoce como la cantidad de personas que pueden evacuar un lugar o espacio de manera adecuada y segura de acuerdo a la cantidad de salidas disponibles en la edificación o espacio. De acuerdo a la cantidad de personas esperadas en cada lugar o espacio, se define el siguiente número mínimo de salidas


Carga de ocupación (personas)

Número mínimo de salidas
0 – 100
1
101 – 500
2
501-1000
3
1001 o mas
4

Alarma de Emergencia

ALARMA
La Alarma se activa al escuchar el sonido de los silbatos.
Al escuchar la Alarma
1) Reconozca la alarma
2) Conserve la calma.
3) Apague y desconecte los aparatos eléctricos.
4) Si puede tome sus objetos personales.
5) Salga en calma, silencio y por su derecha.
6) Cierre las puertas sin seguro ni pestillo.
7) Diríjase al Punto de Reunión.
Aspectos importantes en la salida

1) No corra.
2) Camine por su derecha
3) Las mujeres deben quitarse los zapatos, a excepción que en el piso existan riesgos como vidrios, alambres, etc.
4) En caso de humo, desplácese agachado
5) Antes de salir verifique el estado de las vías
6) Dé prioridad a las personas con mayor exposición de riesgo.
7) Si tiene que refugiarse, deje señal
8) Verifique el personal en el sitio seguro
9) Salga con los visitantes que se encuentren en su sección o área.

Procedimientos Atención de Emergencia Para Todo El Personal

EN CASO DE INCENDIO
Si usted descubre fuego:
1) Accione la alarma más cercana.
2) Marque la línea del Cuerpo de Bomberos,  indicando la dirección exacta de las instalaciones y lugar del incendio.
3) Si el fuego es pequeño utilice el extintor apropiado para tratar de apagarlo. En caso contrario, abandone el lugar dejándolo cerrado para limitar el crecimiento del incendio.
4) Impida el ingreso de otra persona y espere instrucciones.
Si escucha la alarma:
1) Suspenda inmediatamente lo que está haciendo y ejecute las acciones de Preparación para Evacuar.
2) Cuando el coordinador de su área lo ordene, salga calmadamente por la ruta establecida y cierre la puerta; si tiene algún visitante llévelo con usted.
3) No se regrese por ningún motivo.
4) Siga las indicaciones de los coordinadores y grupos de emergencia.
5) Vaya hasta el sitio de reunión asignado y espere instrucciones de su coordinador.
EN CASO DE ATENTADOS
Sospecha de atentado terrorista
1) Si usted descubre elementos sospechosos o encuentra personas con comportamientos extraños o inusuales, notifique inmediatamente a las autoridades de  Seguridad, Extensión teléfono 112 describiendo situación, ubicación e identificándose.
2) NO mueva o toque ningún material sospechoso.
3) Impida el acceso a otras personas y desaloje la oficina o área, pero no el edificio. Sígalo en forma calmada para no causar pánico.
4) Espere indicaciones de los grupos de emergencia y de las autoridades.
5) Si se le ordena evacuar hágalo inmediatamente, utilizando la Ruta previamente definida.
6) Lleve con usted a los visitantes y no se devuelvan por ningún motivo.
7) Vaya hasta el Sitio de Encuentro establecido y espere las instrucciones del coordinador del área.

                                     EN CASO DE ATENTADOS TERRORISTA
Si usted recibe una llamada
de amenaza terrorista:
1) Trate de prolongar la conversación; pregunte quién, porqué, dónde; trate de Captar detalles significativos (voz, acento, ruidos, modismos, etc.). No cuelgue hasta que el que llama lo haga.
2) Indique por escrito o señas a otra persona, para notificar a las autoridades de  Seguridad.
3) Si se conoce el posible lugar no toque ni mueva ningún objeto y alerte calmadamente a las personas del lugar.
4) Espere indicaciones de los grupos de emergencia o autoridades.
5) Si se ha notificado una amenaza de una posible colocación de bomba: NO toque ni mueva ningún objeto.
5) Observe la presencia de objetos desconocidos o inusuales y repórtelos.
6) Espere y siga las indicaciones de los grupos de emergencia y autoridades.
7) Si se ordena evacuar el edificio, hágalo por la Ruta establecida.
8) Lleve con usted a los visitantes y no se devuelva.
9) Vaya  hasta  el  sitio  de  Encuentro  establecido y  espere  instrucciones  del  coordinador de área.
10) No comente con nadie el hecho, ni suministre información a nadie diferente al grupo de Emergencia o a las autoridades.


                            EN CASO DE HURACAN O TORMENTA TROPICAL
Antes
Sintonice el radio y la televisión para escuchar las últimas noticias y poder seguir las instrucciones en caso de encontrarse en las instalaciones de la empresa.

1) Manténgase enterado de los planes que tienen las autoridades de la localidad para atender las emergencias y participe en sus actividades
2) Puede permanecer en las Instalaciones luego de cerciorarse de que es segura. Miembros del comité local de emergencias le dirán si lo es o no.
3) Utilizar seguros en las puertas que sean fáciles de desactivar en caso de huida.
4) Conocer los mecanismos para desconectar la luz, el agua y el gas.
5) Tenga a la mano un transistor y una linterna con pilas en buen estado.
6) Esté enterado de las noticias que proporcionará por radio el comité de emergencias. Así se informará sobre la cercanía del huracán.
7) Coloque tablas y/o cintas adhesivas sobre las ventanas para evitar que se rompan violentamente.
8) Baje al piso todos los objetos que se puedan caer.
Durante

1) Conserve la calma, tranquilícese y resguarde a las personas que lo acompañan.
2) Quédese en la oficina más pequeña de la empresa que tenga las paredes más fuertes.
3) Refúgiese bajo muebles pesados o  silla grande que haya volteado.
4) No use lámparas de kerosene o velas.
5) Tenga cuidado con las llamas de la estufa cuando la use. Una ráfaga de aire que entre por una ventana puede comenzar un fuego y los bomberos quizás no puedan ir a ayudarle.
6) Desconecte o suspenda los sistemas de gas o electricidad de las instalaciones.
7) Esté atento a las partes de la edificación o a otros elementos que puedan caer.
8) Recuerde que al pasar el 'ojo del huracán' hay un momento de aparente calma que significa que sólo ha pasado la mitad de la tormenta y que aún falta la otra mitad. No salga por ningún motivo porque volverán los vientos huracanados y las lluvias.
Después

1) Conserve la calma
2) Escuche lo que dicen las autoridades locales y tenga cuidado con cables de energía y postes de luz que hayan podido quedar en el suelo.
3) Revise cuidadosamente las estructuras de la vivienda, paredes y techo.


EN CASO DE TORMENTA ELECTRICA
Un rayo no alcanzará un objeto si este se encuentra ubicado dentro de una caja metálica conectada a tierra. El rayo tiende a alcanzar generalmente a los objetos más elevados. El método usual de protección para edificios y estructuras elevadas es el uso de un pararrayos.
Durante
En caso de truenos y relámpagos cercanos
1) Quédese dentro de las instalaciones y no salga.
2) Manténgase alejado de ventanas, puertas, y cañerías y de artefactos eléctricos que se encuentren enchufados.
3) Desconecte en la medida de lo posibles los aparatos eléctricos o baje los tacos de la luz.
4) Permanezca en la primera planta de las instalaciones.
5) Durante la tormenta no use artefactos eléctricos, computadores, microondas, impresoras, etc.
6) Evite utilizar el teléfono.
7) No trabaje con objetos metálicos.
8) Cuando sienta una carga eléctrica (su cabello se eriza o siente un hormigueo en la piel), significa que un rayo está próximo a caer sobre usted. Tírese de inmediato al suelo.

EN CASO DE INUNDACION
Identifique las zonas que tradicionalmente se inundan en las Instalaciones. En época de lluvias intensas y continuas, esté atento a las informaciones sobre el estado de los ríos y póngase en contacto con el comité local de emergencias o la oficina de Planeación Municipal de su localidad: ellos tienen información específica sobre las amenazas de inundación y los planes de prevención.
Durante
1) Aléjese del lugar
2) Corra a las partes altas más cercanas en dirección contraria a la amenaza, que se haya identificado antes como de bajo riesgo.
3) Tenga disponible un radio portátil, lámpara de mano o linterna, botiquín de primeros auxilios y pilas de repuesto.
4) Evite caminar por las zonas inundadas: puede ser golpeado los objetos o elementos que se encuentren sumergidos.
5) Llame a las autoridades correspondientes en caso de que la emergencia así lo requiera.
Después

1) Revise todas las instalaciones teniendo en cuenta la posibilidad de que se derrumbe. Si tiene dudas sobre el estado de la edificación, solicite apoyo a las autoridades.
2) No tome agua ni alimentos que hayan estado en contacto directo con las aguas de inundación

DIRECTORIO TELEFÓNICO
 PRINCIPALES ENTIDADES DE SOCORRO
Ambulancia: 132
ARL equidad seguros: 5112233
Bomberos:119
Defensa civil: 144
Ejercito: 149
Policía nacional: 123 

 Alarma para Evacuación

INGEMEMPE S.A. Posee en sus instalaciones silbatos, megáfono, a cargo de los brigadistas, que activan la alarma al emitir pitidos repetidos en un tiempo prolongado.

La señal sonora está compuesta por el sonido de los silbatos o megáfono, que informa que está sucediendo una emergencia en la empresa y es pertinente evacuar. Cuando se controle la emergencia indicará a las personas que ya pueden regresar a las instalaciones de la empresa.

Prueba del sistema de alarma

El sistema de alarma de emergencia y evacuación de INGEMEMPE S.A. cuentan con sistema de Alarma que se activada en caso de una Emergencia

Se contempla la posibilidad de contar con silbatos de emergencia y evacuación de INGEMEMPE S.A. en cada puesto de trabajo.


2. PLAN OPERATIVO

2.    REPORTE DE EMERGENCIAS

El reporte general de una emergencia se hará de la siguiente manera:

  1. Cualquier funcionario de la organización detecta una situación de anormalidad que pueda generar una emergencia e informa al Coordinador de Seguridad.
  2. El Coordinador de emergencia preguntará sobre los hechos y dependiendo de la situación informará a las brigadas correspondientes.
  3. El Coordinador de emergencia junto con la brigada se desplazarán al lugar de la emergencia para realizar un reporte técnico de la situación.
  4. De acuerdo al reporte se establece el nivel de la emergencia y se activa la cadena de llamadas.
  5. Teniendo en cuenta el tipo de emergencia o eventualidad presentada se llama a las entidades de apoyo correspondiente a la clase de evento.

2.2 CLASIFICACIÓN DE EMERGENCIAS

Con el fin de tener criterio para la evaluación de una emergencia y la activación del plan se han clasificado los siguientes eventos así:

Emergencia Grado 1: Aquellas que no requieren suspender las actividades de INGEMEMPE S.A. en sus instalaciones o en puestos de Trabajo donde tenemos personal en misión, así mismo situaciones donde no se requiera la intervención del personal de Brigadas.

Emergencia Grado 2: Aquellas que por sus características requiere suspender las actividades en un puesto de trabajo y no en toda la empresa y donde se requiere la presencia de el Coordinador del Plan de emergencias.

Emergencia Grado 3: Aquellas que por sus características, magnitud e implicaciones a criterio del Coordinador del Plan de emergencias requieren tanto la suspensión de las actividades de INGEMEMPE S.A. en sus instalaciones o en puestos de trabajo, como también la intervención de manera inmediata de las brigadas y las autoridades de apoyo.  

PROCEDIMIENTO GENERAL DE EMERGENCIAS
Reportar al coordinador de emergencias o jefe de brigada
Convocar la brigada de emergencia y personal capacitado
Determinar procedimiento de respuesta
Ejecutar el procedimiento 


 2.3 EQUIPOS DE EMERGENCIAS

En instalaciones de INGEMEMPE S.A. se cuenta con los siguientes equipos:

Recurso Humano para atención de Emergencia:

Tabla 1.  Inventario de Recursos Internos.  Equipos de extinción de INGEMEMPE S.A.




CLASE

NUMERO

UBICACIÓN
Extintor SOLKAFLAM
2
Oficinas
BOTIQUIN PRIMEROS AUXILIOS
1
Oficinas
Adquisición de Botiquín y  extintores portátiles en proyectos.

2.4  RECURSOS HUMANOS

En INGEMEMPE S.A. se requiere que el personal se encuentre entrenado y capacitado para atención de emergencias, así mismo el personal administrativo también lo requiere para apoyar los eventos internos que sucedan.

2.5 CENTRO DE COORDINACIÓN DE OPERACIONES

Existen un centro de Coordinación de Operaciones estos son

  • Oficina de INGEMEMPE S.A.  área de Tráfico, dotado de teléfonos con atención de 8 horas.  
Las comunicaciones para el reporte de emergencias están organizadas así:

Empresas: Equipos con comunicación  teléfonos (frente de Seguridad Empresarial)

Personal Administrativo: 3205050505



3.    PLAN INFORMATIVO

Todos los empleados reciben la misma capacitación básica,  la cual debe tener un desarrollo teórico–práctico para asegurar su adecuada formación.

Contenidos de capacitación: Atención Básica en Emergencia

TEMA
ASISTENTES
Funciones de la Brigada de emergencias
Brigada de emergencias
Primeros Auxilios
Todo el personal
Prevención y control del fuego
Todo el personal
Prevención y control del fuego
Brigada contra incendios
Primeros Auxilios Básicos
Brigada de Primeros Auxilios
Técnicas de evacuación y rescate
Brigada de evacuación
Ejecución de Simulacro
Todo el personal

AMENAZA
ACTIVIDADES PREVENTIVAS
ACTIVIDADES EDUCATIVAS
Sismo Terremoto
Dotar al personal de los kit de emergencias.
  • Capacitar y entrenar al personal para la reacción frente a la amenaza (antes, durante y después)
Descargas eléctricas
  • Capacitar y entrenar al personal para la reacción frente a la amenaza (antes, durante y después)
Incendio
  • Realizar inspecciones locativas y eléctricas
  • Mantenimiento preventivos
  • Capacitar y entrenar al personal para la reacción frente a la amenaza (antes, durante y después)
Inundación daños en tuberías, drenajes u otros
  • Capacitar y entrenar al personal para la reacción frente a la amenaza (antes, durante y después)
Corto Circuito
  • Realizar inspecciones locativas
  • Capacitar y entrenar al personal para la reacción frente a la amenaza (antes, durante y después)
Fuga de Gases y Vapores de Productos Químicos
  • Entrega de EPP (Tapabocas).
  • Dejar los envases bien tapados
  • Capacitar y entrenar al personal para la reacción frente a la amenaza (antes, durante y después)
Accidente de Tránsito, Volcamiento de vehículo.
  • Capacitar y entrenar al personal para la reacción frente a la amenaza (antes, durante y después)
Disturbios
  • Capacitar y entrenar al personal para la reacción frente a la amenaza (antes, durante y después)
Asaltos
  • Capacitar y entrenar al personal para la reacción frente a la amenaza (antes, durante y después)
Hurto
  • Capacitar y entrenar al personal para la reacción frente a la amenaza (antes, durante y después)
Sabotaje
  • Capacitar y entrenar al personal para la reacción frente a la amenaza (antes, durante y después)
Secuestro
  • Capacitar y entrenar al personal para la reacción frente a la amenaza (antes, durante y después)
Derrame de residuos peligrosos
  • Capacitar y entrenar al personal para la reacción frente a la amenaza (antes, durante y después)
Derrame de sustancias químicas de uso domestico
Seguir instrucciones de las fichas de seguridad de los productos utilizados
  • Capacitar y entrenar al personal para la reacción frente a la amenaza (antes, durante y después)


 RECOMENDACIONES


MEJORA PROPUESTA

FECHA

RESPONSABLE
Implementar jornadas de orden y aseo en las áreas  administrativas. Se deberá diseñar   un plan para el manejo de residuos (MATERIALES COMBUSTIBLES).
CONSTANTE
 INGEMEMPE S.A.
Mantener acceso de puertas, pasillos libres de obstáculo.
CONSTANTE
INGEMEMPE S.A.
Involucrar  brigadistas en los diferentes proyectos que lleva a cabo la empresa, para respuesta de emergencias teniendo  como guía los parámetros anteriormente mencionados.
INMEDIATO
INGEMEMPE S.A.
Señalizar adecuadamente las rutas de evacuación y salidas de emergencias, así como también la ubicación de los recursos como; botiquines, extintores y demás.
INMEDIATO
INGEMEMPE S.A.
Disponer extintores portátiles y botiquines de Primeros Auxilios en los proyectos donde se encuentren personal laborando de la empresa INGEMEMPE S.A.
INMEDIATO
INGEMEMPE S.A.
Capacitar al personal brigadista en temas específicos para la atención de emergencia: Prevención Y Control Del Fuego, Primeros Auxilios, Evacuación y Rescate.
Año 2015
INGEMEMPE S.A.
Divulgar el plan de emergencias a todo el personal que permanece en la JIM JOSE ISIDRO MORENO HIDRAULICA S.A.S y hacer un simulacro, que determine y evalué tiempos de reacción.
Año 2015
INGEMEMPE S.A.
Diseñar un sistema adecuado para la canalización de todo el cableado eléctrico y sistemas  eléctricos de las oficinas, realizar mantenimiento a cableados eléctricos en áreas en general.
Inmediato
INGEMEMPE S.A.
Diseñar un plano general de evacuación del piso, que muestre una panorámica de la oficina y de los diferentes proyectos que conduzca hasta la salida de emergencias de los diferentes pisos.
Año 2015
INGEMEMPE S.A.



TIPO
CLASE
EXISTE
FALTA
OBSERVACIÓN
Gabinetes
Red Contra Incendios
0
NA
Detectores
Humo
0
NA
Movimiento
0
Térmicos
0
Splinkers
H2O
0
NA
FENWAL
0
Dotación de Brigadas
Uniforme
0
Botas
0
Reata
0
Casco
0
Bioseguridad
0
Botiquines
Botiquín Primeros Auxilios.
1
Diferentetes proyectos donde se encuentre personal de la empresa laborando
La empresa tiene un botiquín primeros auxilios, ubicado en oficinas administrativas. Se deberán hacer hojas de botiquín donde se describan los elementos que contenga, así como el seguimiento oportuno a las fechas de vencimiento de los elementos antisépticos  o faltantes.
Se recomienda el incluir el botiquín elementos como inmovilizadores cervicales y kits de inmovilización de extremidades, no se recomienda administración de medicamentos.
Camillas
Rígida
1
NO
INGEMEMPE S.A. cuenta con una camilla rígida, dotación sumamente importante para la inmovilización y traslado efectivo del lesionado, importante dotar con estos elementos en proyectos donde se encuentren personal laborando de la empresa.
Lona
0
Alarma
Contra incendios
0
Evacuación
0
NO
Los trabajadores y brigadistas líderes podrán contar con silbatos, megáfonos y un entrenamiento en respuesta y codificación de sonidos, para un mejor alcance en el manejo del personal.|
Cámaras
Monitoreo
0
SI
Radios
Comunicaciones
0
SI
Transistor
0
Linternas
0
SI
Se debe disponer de linternas repartidas en botiquín y puntos estratégicos de la empresa y proyectos. Las linternas podrán ser utilizadas por el coordinador de la emergencia, líderes y brigadistas en caso de ser necesario.
Manguera
Jardinera
0
Tanque H2O
SI
Red urbana
Planta
Eléctrica
0
SI
No
Megáfono
0
Tel. Abreviado
Emergencias
0
SI
La persona encargada de comunicación de emergencia deberá contar con dicha lista de teléfonos. Por otra parte se colocaran en puntos estratégicos en oficinas y proyectos.
Llaves
Copias
1
Mantener copias de llaves de las puertas principales de entradas y salidas.
Detector
Metales
0
Plano de evacuación
Descripción de los recursos
0
SI
No disponen de plano de evacuación



PLANO DE EVACUACIÓN INGEMEMPE S.A.



ORGANIGRAMA BRIGADAS DE EMERGENCIA



















FLUJOGRAMA





ANEXOS
ANEXO 1

RESPONSABILIDADES GENERALES


POSICIÓN EN LA
ESTRUCTURA PARA FUNCIONES
EMERGENCIA


FUNCIONES













JEFE DE EMERGENCIA Y/O COORDINADOR ADMINISTRATIVO






Antes de la Emergencia
Tener conocimiento de los riesgos que pueda generar una emergencia en cada área
Conocer los procedimientos generales establecidos para casos de emergencia
Asegurarse que exista más de una copia del plan de emergencia como de su directorio telefónico.
Reunirse periódicamente para evaluar el plan de emergencia, recordar la importancia de actuar coordinadamente y resaltar la importancia de centralizar la información en el Jefe de Emergencias.


Durante la Emergencia
Definir acciones para cada grupo del Comité de Emergencias de la Central
Administrar recursos y dirigir la ejecución de las acciones
Coordinar el montaje del Puesto de Mando Unificado y en lo posible un Módulo de Estabilización y Clasificación.



Después de la Emergencia
Revisar la información suministrada por el grupo de atención de Emergencias
Generar los respectivos informes tanto a las instancias de atención de emergencias como de información hacia los familiares.
Realizar la respectiva evaluación del grupo de atención de emergencias para generar los posibles correctivos.





EVACUACIÓN






Antes de la Evacuación
Dar instrucción periódica al personal sobre la evacuación de las instalaciones
Mantener actualizado el directorio del listado de personal que labora en el edificio al igual que los teléfonos de emergencia.
Velar porque se mantenga despejado el acceso a las vías de evacuación y se conserve la señalización
Conocer, recordar ras rutas de evacuación y el sitio de reunión final.


Durante la Evacuación
Tomar lista del personal antes de evacuar y después en los sitios de reunión determinados asegurándose que en lo posible salgan todas las personas de la edificación.
Evitar brotes de comportamientos incontrolados que pueda generar pánico e instar a la personas al desplazamiento ordenado por las escaleras de emergencia si se da la orden de evacuar.
Orientar a los ocupantes por las rutas de evacuación establecidas
Si se encuentra bloqueada una salida de evacuación buscar una salida alterna
En caso de no poder salir, llevar al grupo a un sitio seguro y solicite ayuda por los medios a su alcance.
Verificar que todos los ocupantes hayan salido del lugar de emergencia
Asegurarse de que todas las personas evacuaron el sitio de trabajo, verificar que se encuentran en el lugar de reunión determinado y notificar al Jefe de Emergencias.
Después de la Evacuación
Cuando termine la emergencia se debe inspeccionar las áreas antes de autorizar el regreso del grupo







PRIMEROS AUXILIOS

Antes de la Emergencia
Capacitarse sobre prestación de Primeros Auxilios.
Asegurarse periódicamente de la disposición de los botiquines y su respectivo equipamiento
Mantener dotado su equipo de primeros auxilios




Durante la Emergencia
Ponerse a órdenes del Jefe de Emergencias
Seleccionar un lugar para la atención de heridos (Montaje del Módulo de Estabilización y Clasificación, si existe este recurso).
Prestar los Primeros Auxilios a los lesionados por la Emergencia
Realizar el censo de los heridos, controlar la remisión de lesionados al sitio más cercano y centralizar la información sobre los lugares a donde sean trasladados.
Coordinar el acceso e intervención de los Grupos de Ayuda Externa (Cruz Roja. Servicio de Salud, Defensa Civil).


Después de la Emergencia
Generar los respectivos informes al Jefe de Emergencia tanto del censo de los heridos, como de los centros de atención médica en donde se encuentran.
Asegurase que se repongan todos los elementos de Primeros Auxilios utilizados durante la emergencia







ATENCIÓN DE INCENDIOS




Antes de la Emergencia
Conocer las actividades que se desarrollan en cada área, como también los riesgos generales y particulares
Inspeccionar el estado y la carga de los extintores. Dar capacitación sobre el uso de los extintores, divulgar el plan de emergencia.
Conocer la existencia y el uso de los medios técnicos de protección disponibles en las instalaciones donde se labora.
Señalar las diferencias o situaciones que constituyan riesgo o afecten los medios de protección.
Verificar que se eliminen o solucionen adecuadamente
Programar pruebas de los sistemas de alarmas



Durante la Emergencia


Ponerse a órdenes del Jefe de Emergencias
En caso de incendio, tratar de extinguirlo usando extintores portátiles si está en su etapa incipiente, mientras llegan los refuerzo externos.
Coordinar el acceso e intervención de los Grupos de ayuda Externa (Bomberos, Cruz Roja, Servicio de Salud, Defensa Civil).


Después de la Emergencia
Generar un informe de las actividades desarrolladas durante la emergencia
Después de la Evacuación verificar que todos los extintores o el sistema de incendio quede nuevamente disponible
Evaluar con los demás miembros del Grupo sobre la atención de emergencias y plantear correctivos.




COMUNICACIONES


Antes de la Emergencia
Tener plenamente identificado el lugar de instalación del puesto de mando durante la emergencia. Verificar que dicho puesto de mando tenga los requerimientos de comunicación adecuados
Conocer los canales de comunicación con los altos directivos de la empresa y mantener actualizado el directorio de emergencias.

Durante la Emergencia
Instalarse en el puesto de mando.
Evaluar el nivel de emergencia e informar a las Altas Directivas de la Empresa.
Mantener contacto permanente con el apoyo externo que se haga presente en el edificio.

Después de la Emergencia
Generar un informe de las actividades desarrolladas durante la emergencia
Evaluar con los demás miembros del Grupo sobre la atención de emergencias y plantear correctivos.


ANEXO 2
INSTRUCTIVO PARA LOS BRIGADISTAS.

Son un grupo de empleados debidamente capacitados, entrenados y equipados  distribuidos en las diferentes áreas de la empresa,  para organizar una respuesta local si la emergencia es en su área, o participar como grupo organizado en una respuesta especializada cuando la magnitud o naturaleza de la emergencia lo requiera.

Antes de la emergencia
Asista y Participe activamente en las capacitaciones, prácticas y entrenamientos que se programen.
Asegúrese que todos los equipos y elementos a su cargo o que puedan ser requeridos en caso de una emergencia estén en buen estado y listos para ser utilizados en cualquier momento.
Aprenda a reconocer la señal de llamado a la brigada y las instrucciones referentes al lugar a donde debe acudir en tales casos.
Mantenga una permanente integración con sus compañeros de brigada estimulando el espíritu de trabajo en equipo y vocación voluntaria en su actividad de brigadista.

Durante la emergencia
Si es en su área:
Asegúrese que se haya avisado  a recepción indicando la clase de situación y su ubicación, y que se haya activado la estación manual de alarma más cercana (si la hay).  
En caso de peligro inminente o duda sobre el control de la situación (humo incontrolado, riesgo de explosión, atrapamiento, etc.), verifique la ruta de evacuación y active una evacuación local y decida junto con el responsable del área o servicio la evacuación local. Dé la orden de salir a la gente de su área (aviso verbal), apóyese para esto en los coordinadores de evacuación que haya.
Solo luego de esto evalúe la situación e inicie las acciones de respuesta local apoyándose en todas las personas que estén disponibles; una vez que el JEFE DE LA BRIGADA se haga presente en el sitio debe seguir sus instrucciones y no obstaculizar su acción.
Si es en otra área:
Al escuchar el aviso de alerta (“clave amarilla”) o ser convocado por otro medio desplácese al lugar de convocatoria establecido, allí el Jefe de la Brigada le informará la ubicación y clase de situación, asignará funciones, repartirá dotación y ordenará el desplazamiento al sitio con el fin de apoyar a los BRIGADISTAS del área afectada que deben estar liderando la RESPUESTA LOCAL.
Trabaje en equipo bajo la dirección del jefe de la brigada o del COMITE DE EMERGENCIAS dentro de las prioridades tácticas que se establezcan según la situación, aplicando los procedimientos operativos normalizados que se hayan definido y practicado de antemano.  La acción coordinada del grupo es fundamental para lograr el éxito en estos momentos críticos.
Trabaje con compromiso y mística pero evite riesgos innecesarios y actos que pongan en peligro su integridad más allá de lo prudente.
Notifique al COMITÉ DE EMERGENCIAS o al JEFE DE LA BRIGADA cualquier situación anormal observada. Absténgase de dar declaraciones no autorizadas a los medios de comunicación y de difundir rumores.

Después de la emergencia
Participe en las actividades de evaluación y consolidación del control de la emergencia, revisión de instalaciones, Clausura de ventanas rotas o huecos en techos o paredes CON CINTA DE SEÑALIZACIÒN O ADHESIVA ESPECIAL, etc.
Participe en el restablecimiento de las protecciones y recursos de las áreas afectadas (recarga de extintores, reposición de elementos a su cargo).
Asegúrese que todos los elementos y equipos a su cargo utilizados durante la emergencia queden en óptimas condiciones para ser utilizados en cualquier momento.

INSTRUCCIONES PARA ACTIVIDADES ESPECÍFICAS

Control de incendios.
Los Brigadistas asignados a esta función forman un grupo de choque cuya finalidad es controlar, combatir y extinguir un conato de FUEGO que se presente en las instalaciones.
Entra en acción bajo la dirección del JEFE DE LA BRIGADA como apoyo a la respuesta local que se debe haber activado en el área afectada.
Se desplazan desde el lugar de reunión asignado con la dotación y demás equipo disponible, encargándose de su correcto manejo y atacan el fuego bajo las órdenes del jefe de grupo.
Dan prioridad a garantizar la seguridad de las rutas de evacuación para que no ofrezcan peligro facilitando de esta manera el desalojo oportuno de los ocupantes.
Algunos de sus miembros serán asignados a la verificación en todo momento, con el apoyo del área de mantenimiento del buen funcionamiento de la red contra incendio.
Cuando se presente el apoyo del Cuerpo de Bomberos, ordenadamente deben abandonar la zona con los equipos de extinción utilizados y dirigirse al sitio de reunión permaneciendo en alerta para prestar apoyo y orientación cuando se los requiera. 


ANEXO 3
REPORTE DE EMERGENCIAS

En el Puesto de Mando Unificado, el cual se encuentra ubicado en la recepción de la edificación, el Jefe de Emergencia, con ayuda de un brigadista debe presentar un informe preliminar del evento ocurrido basado en la siguiente información.

  1. Tipo de Emergencia: Especificar el tipo de emergencia que se presentó (Incendio, Movimiento sísmico, Atentado terrorista, etc.).

2.            Localización: Lugar exacto donde se presentó la emergencia.

3.            Fecha de la Emergencia, Hora inicio y hora fin: Datos precisos de la fecha y hora en que se presentó la emergencia.

4.            Consecuencias: Son las diferentes alteraciones producidas a:

  • El número, tipo y gravedad de las PERSONAS que se puedan producir entre empleados, personal de emergencia y comunidad.
  • El valor de las pérdidas materiales PROPIEDAD, representadas en instalaciones, equipos, producto, valor de las operaciones de emergencia, multas, indemnizaciones, atención médica, etc.
  • Los niveles de daño AMBIENTAL que pueda ocasionar, ya sean a los cuerpos de agua, aire, a la fauna o a la flora.

5.            Bitácora: es una manera cronológica de organizar los eventos que suceden durante la atención de la emergencia
  • Hora: Dato preciso de la hora en que se hace la anotación.
  • Descripción: se escribe una Breve y Concisa descripción de las acciones,     instrucciones y observaciones relacionadas a la  Emergencia que deben quedar documentadas.

6.            Comunicación: Una vez realizado el informe, comunicar a las diferentes mesas de emergencias los resultados, con el fin de poner en funcionamiento las recomendaciones, retroalimentarse y continuar con el mejoramiento continuo del plan.

ANEXO 4
Tabla “Planeación de simulacros”

ITEM
DESCRIPCIÓN
Fecha Prevista
Establecer una fecha propicia para el simulacro según la respuesta que se espere tener (festivo, laboral,  etc.)
Hora Prevista
Proponer una hora que permita evaluar mis aspectos (día, noche, mediodía etc.)
Objetivo
Resultado esperado de la actividad, frente a la respuesta  de una amenaza latente y debe ser
  • importante (tener peso significativo, conducir a algo)
  • Medible (poder ser monitoreado o cuantificable)
  • Delimitado en el tiempo (tener principio y fin)
  • Alcanzable (realizable)
Aspectos a Evaluar
Actividades concretas que se van a calificar en términos de análisis DOFA (debilidades y fortalezas)
Escenario
Establece una situación simulada posible y creíble, con todos los sucesos que se puedan desencadenar de esta.
Guión del ejercicio
Desarrollo progresivo de un escenario creado con personajes y roles específicos
Tiempo estimado de respuesta
Análisis del tiempo de respuesta de todo el personal con base en los procedimientos y sus variables.
Ubicación de observadores
Personal encargado de realizar la cualificación y evaluación de los aspectos identificados